Rodzaje obuwia roboczego
Każdy pracodawca ma obowiązek zapewnić swoim pracownikom bezpieczeństwo. W zakres tych działań wchodzi oczywiście dbanie o to, aby miejsce pracy spełniało normy przepisów BHP, ale także dostarczenie pracownikom odpowiedniej jakości odzieży i obuwia roboczego. Jego klasa powinna być dopasowana do rodzaju wykonywanej pracy. Rodzaj obuwia ma zatem odpowiadać obowiązkom, jakie pracownik ma na danym stanowisku.
Podstawowe rodzaje obuwia roboczego
Obuwie robocze występuje w kilku rodzajach i jest dopasowywane do rodzaju pracy, jaką wykonuje dana osoba. Obuwie można najprościej podzielić następująco:
- półbuty, sięgające za kostkę, mogą być wykonane z różnego rodzaju materiału, najczęściej mają wzmocnione noski, niekiedy są wyposażone w odblaski, najczęściej sznurowane lub zapinane na rzepy,
- trzewiki, sięgające za kostkę, wykonane ze skóry, występują także w wersji ocieplanej,
- klapki i sandały – wersja damska, tego typu obuwie stosowane jest w szpitalach, laboratoriach, posiadają antypoślizgową podeszwę,
- buty gumowe, kalosze – stosowane tam, gdzie panuje wilgoć i chłód,
- obuwie specjalistyczne dla spawaczy – wykonane najczęściej ze skóry, podeszwa musi być odporna na wysokie temperatury,
- ocieplane zimowe buty – dostosowane do pracy w temperaturze nawet -30 stopni Celsjusza, często mają usztywniony nosek i podeszwę.
W jakim celu stosuje się odpowiednie obuwie ochronne?
Obuwie robocze ma za zadanie przede wszystkim chronić stopy pracowników. To, jaki rodzaj obuwia powinni nosić, związane jest z obowiązkami wykonywanymi na danym stanowisku. Najczęściej robocze buty stosuje się w celu:
- zabezpieczeniu przed urazami, stłuczeniami spowodowanymi ciężkimi elementami,
- ochrony przed upadkiem podczas pracy na śliskiej nawierzchni,
- zapewnieniu wygody podczas wykonywania pracy w pozycji stojącej,
- ochrony przed niekorzystnymi warunkami pogodowymi (deszczem, mrozem),
- zapewnienia wymaganej sterylności,
- ochrony przed przebiciem podeszwy lub uszkodzeniem jej w inny sposób.